学习贯彻集团2012年岁情聚会精神系列
学习贯彻集团2012年岁情聚会精神系列
把头脑集中到集团生长大业上来
--党群事情部学习贯彻集团“两会”精神
会上 ，部长姜赛蛟凭证报告内容 ，就集团今年生长形势作了简要剖析 ，连系部分事情谈了部分怎样围绕“八个着力”开展事情。他要求 ，部分员工一要认真体会叶董事长事情报告的精神 ，围绕“八个着力”重点学习、重点宣传 ，促集团全体员工把头脑统一到集团生长大业上来；二要组织司属各单位 ，连系报告要求 ，扎实开展“创先争优”运动；三要突出事情重点 ，扎实开展“双联”事情对接 ，为集团生长出实效；四要率先行动、拓宽思绪 ，迅速对接集团各项事情。
会上 ，部分员工连系各自岗位 ，谈2012年岁情妄想、谈学习事情报告体会、谈事情履历与心得 ，并纷纷体现在“八个着力”总引领下 ，起劲开展事情 ，扎实做好部分事情 ，为集团提质生长而全力以赴。（姚跃初）
工程治理部召开2012年岁情报告学习讨论会
讨论会上 ，工程治理部全体职员踊跃讲话 ，知无不言 ，气氛热烈 ，纷纷体现叶总的事情报告鼓舞人心、周全透彻、切合现实 ，对集团的提质生长具有强有力的指导意义。在以后的事情中 ，将严酷凭证事情报告要求 ，扎实事情 ，发挥优势 ，并针对各自的事情特点 ，连系事情报告和相关聚会精神对下一步事情举行合理安排和调解 ，将聚会精神贯彻落到实处。
工程治理部部长杨春会指出 ，部分整体事情要围绕叶总的事情报告和部分绩效治理开展 ，生产质量、清静事情要围绕彭总的报告开展 ，增强项目羁系 ，牢靠质安防地。
彭益民最后强调；一要充分认清目今形势 ，增强团队协作；二要明确使命 ，围绕“四化”及绩效审核两个方面开展事情 ，重点抓好质量治理、清静生产、本钱治理、劳务步队的治理以及重点项目的羁系等事情；三要科学调理 ，妥善安排事情 ，明确标准并有用捉住事情重心；四要实时总结自身事情 ，增强历程羁系。（工程治理部 姜引利）
谋划开发部认真学习2012年岁情聚会精神
集团第五届二次职代会暨2012年岁情聚会上 ，叶新平董事长做出了题为《深化刷新、广拓市场、抓实治理、稳健生长》的事情报告�；岷� ，谋划开发部全体员工在部分认真人唐杰林的向导下 ，学习了聚会精神 ，认真讨论了学习的心得、体会和收获。
报告中充分一定了集团公司去年谋划营业开拓的效果 ，整年共承接海内种种营业142亿元 ，逾额140%完成集团公司2011年谋划营业承接使命 ，再创历史新高。2011年能够取得优异的谋划营业效果是与集团公司向导的高度重视、准确的谋划决议密不可分的 ，也是各分（子）公司向导和谋划事情战线的全体同仁们辛勤事情的效果。在取得令人欣喜的效果同时 ，谋划开发部也苏醒的熟悉到了2012年营业开拓的严肃形势和重大的市场情形。部分全体员工刻意在叶董事长事情聚会精神的指引下 ，在集团公司向导的向导下 ，继续坚决执行集团公司“一体两翼”的战略安排 ，抓好“三个一”工程 ，驻足省内市场 ，开拓省外营业 ，完善省外区域市场 ，生长专业市场 ，周全出击 ，抢占市场 ，力克难关 ，力争优质高效的完成2012年谋划营业开拓事情。（谋划开发部 欧齐）
九分公司认真贯彻落实集团2012年岁情聚会精神
职代会终结后 ，
会上 ，各项目司理对2011年的事情完成情形作了汇报 ，对2012年的事情妄想谈了设想；分公司向导班子划分就各自分担的事情讲话。
蒋立志强调 ，落实集团公司年度聚会精神 ，就是要从本钱控制方面强化项目内部治理 ，形生长效机制 ，从源头抓起 ，明确控制目的 ，从细微处着手 ，实时举行剖析比照 ，发明问题 ，实时刷新 ，历程中举行剖析 ，对问题实时纠偏。他要求 ，全体员工既要有必胜的信心 ，又要增强居安思危的意识 ，要贯彻落实好董事长主要讲话精神 ，把集团生产谋划方面的重大刷新步伐落到实处。蒋立志就叶总提出的“四化治理”事情作了详细解说 ，要求每个项目必需落实下去 ，起劲推动实验手艺立异工程 ，增强区域立异系统建设。他招呼与会职员以求真务实的精神 ，狠抓各项事情的落实 ，订立了切实可行的规章制度 ，明确了目今的事情重点 ，鼓足事情劲头 ，施展智慧才智 ，把项目治理好 ，为公司的生长壮大孝顺自己的实力。（九分公司 苏利红）
学内在 理思绪 营生长
长江分公司学习贯彻集团第五届二次职代会暨2012年度事情聚会精神
集团五届二次职代会暨2012年岁情聚会终结后 ，各分子公司迅速掀起学习贯彻聚会精神热潮 ，并连系本公司的现真相形 ，理出了今年的生长思绪。
为周全、深入转达公司五届二次职代会精神。
当晚 ，欧总还给各人带来喜讯 ，矮寨大桥项目部在今年被评为“工人先锋号” ，由湖南省总工会所揭晓。这是项目部全体员工同心协力的结晶。这是对金沙js93252勉励也是一种推动。欧总拿起奖牌和声誉证书激情汹涌地说：“去年我们拿的是省直机关揭晓的“工人先锋号” ，今年我们捧回省总工会的“工人先锋号”。明年我们立志要拿到天下的“工人先锋号”！在座的每一位被欧总的豪言壮语所熏染 ，掌声响起 ，这掌声是给自己的 ，相信我们有信心、有刻意、有恒心做好。
现在 ，矮寨大桥的建设已靠近尾声 ，可是新增条约事情使命还十分繁琐和难题。为了确保3月尾能够顺遂通车 ，项目部对接下来两个月的主要事情作了安排。从上部结构、桥面系及隶属工程、边坡防护、结构涂装、景观工程、设施拆除、业内事情七个方面做了主要的妄想和安排。
聚会一直一连到深夜12点多 ，可是看不到各人一丝倦容。我相信 ，乘着集团刷新生长春风 ，围绕叶董事长提出的“八个着力”的事情要求 ，我们将会把矮寨大桥建设成优质、清静、高效的工程 ，向湘西人民呈上一份知足的答卷 ，将奋力开拓 ，为集团再承建一个标记性的工程而全力出击!（长江分公司 陈炼）
隧道分公司组织学习2012年度事情聚会精神
在这要害时刻 ，第五届二次职代会为我们明确了事情重点、剖析了应对之策、指明晰生长偏向 ，使我们深受鼓舞、倍感扎实。行政事情报告为我们进一步统一了头脑 ，坚定了信心 ，明确了目今公司的事情重心和谋划思绪。我们要深刻体会行政事情报告的精神实质 ，凭证集团公司今年确立的谋划目的 ，狠抓责任落实 ，共克时艰 ，再创绚烂。(隧道分公司 洪弘)
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